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完全消除沟通障碍是可能的。（）
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决策就是计划。（）
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处于一切都在快速变化当今时代，计划赶不上变化，所以没有必要作长期计划。（）
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计划工作通过预计变化在一定程度上降低不确定性。（）
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矩阵型组织结构的特点是：突破了统一指挥的框框，创造了双重指挥链。（）
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完成计划是组织的最终目的。（）
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为了实现组织目标，计划工作要设法使组织内部形成始终如一、协调的组织目标。（）
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管理层次越多，需要的管理人员越少。（）
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领导者是实现领导行为的人，也是领导的对象和基础。（）
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管理幅度越大，需要的管理人员越多，管理人员之间的协调工作越难做。（）
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领导和管理本质上是相同的。（）
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对下级的批评教育必须严厉。（）
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正式组织的研究起源于“霍桑试验”，而非正式组织理论则是由巴纳德首次提出并创立的。（）
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确定组织目标管理是管理人员的一项主要职责。（）
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计划工作就是做未来决策。（）
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管理学上的组织的含义包括（）。
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目标管理的一个主要优点是( )。
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直线型组织结构的优点有（）。
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现场控制可以被称为( )。
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计划的特征有（）。
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