我国劳动法规定的劳动年龄为（）

lk2025-01-12 2

题目：我国劳动法规定的劳动年龄为（）

A. 14周岁16周岁

B. 18周岁

C. 20周岁

答案：评论后可见此内容

本站资源均来自互联网，侵权请联系站长删除

安徽继续教育

随机主题

针对正拍节奏（平均节奏与前长后短）类型的旋律情况属于什么方法？幼儿园课程的核心是老师为美术活动区域准备的材料主要有( )。后向一体化战略是指企业自行生产其产品脸上的下游产品.战略管理系统的规范性通常与两个因素有非常大的关系，即企业的规模和企业所处的发展阶段，明茨博格认为，大型企业通常采取( )。下列不属于幼儿园户外游戏环境的是 ( )是影响人的发展的外部条件。没有假扮行为就没有游戏行为。结构游戏的特点()具有人员导向性文化的企业能够施加给员工的影响极小，因而对员工的管理较为松散,甚至有些企业会因文化与企业目标的冲突而不能长期存续。为用户进行培训是系统实施阶段必不可少的一项工作，具体应该包括哪些培训内容互联网时代的到来使计算机及其网络已成为人力资源管理者的主要工作工具。未来的敏捷制造企业能够迅速推出全新产品。世界上第一份职业兴趣测量问卷的编制者（）组织人力资源需求预测中最复杂也是最精确的一种方法（）结构化生命周期法的优点: （）校验位不可能发现的错误是（）。（）的基本思想是“杜绝一切形式的浪费”我国《女职工劳动保护特别规定》规定，女职工因生育而享受的产假不少于（　）以下各选项中属于我国企业自主福利的是(______)。

最新回复(0)

公众号图片

🔥推荐

推荐使用我们的公众号搜索题目，题目更全，检索更方便。支持语音、图片、文字等多种搜索方式。