学习策略的特征主要有：（）

lk2025-05-20 4

题目：学习策略的特征主要有：（）

A. 主动性

B. 有效性

C. 过程性

D. 程序性

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在某企业的某一薪酬等级中，薪酬的最低值为2000元，薪酬的最高值为4200元，则该等级内的薪酬变动比率为（）劳动力素质是指在长期的劳动过程中形成，不断改善和发展的人的各种能力等成本线的斜率取决于（）劳动者在流动过程中，由于放弃原有的工作，从而失去原有工作可能获得的收入、福利以及资历和未来的晋升机会，这些构成了劳动力流动的工资率不论如何变化，劳动力需求量固定不变。这说明劳动力需求请将正确项选出，要求英汉转换意义准确，符合商务英语规范: to benefit 菲利普斯的五级投资回报模型中，第三级评估是（）。a是(X,×)中的可逆元素,那么a^4 a^(-3)=?()如果(X,×)是幺半群,a是X中的一个元素,那么a^0=?()职业开发认为，职业开发的重点在于员工的学习和提高，研究个体与团体之间的相互关系。某企业人力资源部为了提高集团各下属子公司人力资源专业人员确定培训需求的能力，设计了“如何有效地确定培训需求”的培训项目，项目目标为掌握并运用常见的培训需求分析方法，对部门员工的培训需求进行分析，参照人力资源部提供的模板，撰写并提交规范、准确的部门员工培训需培训预算的方法有（）。在制定培训规划时，排序的基本依据是（）。描述一组正态分布资料的集中程度，以（）指标较好。学生的“学”才是获得学习结果的内因，教师的“教”只是外因，所以应“以学论教”。这是（）的教学思想。现代人力资源管理者的四大增值角色有（）。在线性表的顺序存储结构中，逻辑上相邻的两个元素但是在物理位置上不一定是相邻的。在对n个元素进行冒泡排序的过程中，至少需要（）趟完成。《学记》中提出 “道而弗牵，强而弗抑，开而弗达”，是要求教学中贯彻启发性原则。如果一个家长想用看电视作为强化物奖励儿童认真按时完成作业的行为，最合适的安排应该是（）。

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