会计的基本职能是（）

lk2025-05-20 1

题目：会计的基本职能是（）

A. 预测与决策

B. 控制与分析

C. 核算与监督

D. 计算与考核

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在以下的论述中，属于对绩效管理认识错误的是教育实验中，具有明显重复性的是（）公正原则是指HRSSC在处理投诉时，要秉公执法，不能偏袒任何一方，要依据客观事实和相关法律、法规做出判断。按人力资源三支柱分工，负责策划相关沟通关怀体系，管理预算属于哪个岗位的工作职责。 ( )(1.5)儿童在4——5岁的时候是（）的关键年龄能力薪酬成功的关键包括按照计划的期限不同分类，可把企业的经营计划分为 [ ]程序型大纲根据与各个学科知识相关的内容安排教学，把学习者的其他学科知识领域引入外语或第二语言教学，或者通过外语或第二语言来学习其他学科的知识。它要求学习者具备一定的文化水平和知识水平。PEO是指应用服务提供商，是开发软件并租给用户的人力资源服务提供商。在所有资源中，人力资源处于核心地位。劳动者在流动过程中，由于放弃原有的工作，从而失去原有工作可能获得的收入、福利以及资历和未来的晋升机会，这些构成了劳动力流动的工资在私有制条件下是劳动的价值和价格。下列属于小组活动方法的是（）。在管理开发培训方法中，人们在和他人的交往中，会倾向于PAC三种状态中的某一种，就管理者而言，（）是最为合适的。有以下程序 #include Void main() {inti,s=0; for(i=1;i<10;i+=2) s+=i; cout<以下哪个环不是含1的?()沙因根据自己的研究，提出以下几种职业锚（）。（）将各种设计结合起来，这样做的好处是可以把干扰培训效果的其他因素的影响减少到最低限度。培训需求评估是培训活动过程的首要环节，要回答为什么要培训以及培训要达到什么效果的问题。培训项目的后勤设计主要包括相关文书工作、（）和培训信息系统的构建。

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