面试官由于自己的人生经历、社会经验与价值观念，形成了对某一类人的固定印象，由此造成的面试工作中的认知偏差属于（）。

lk2025-05-11 3

题目：面试官由于自己的人生经历、社会经验与价值观念，形成了对某一类人的固定印象，由此造成的面试工作中的认知偏差属于（）。

A. 首因效应

B. 定势效应

C. 诱导效应

D. 中央趋势效应

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