以下关于绩效考评结果应用的说法错误的是( )。

lk2025-05-02 5

题目：以下关于绩效考评结果应用的说法错误的是( )。

A. 可以根据结果帮助员工制定绩效改进计划

B. 可以作为员工晋升的依据

C. 可以据此给员工发放奖金

D. 工作分析方法的选择

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