题目:( )以操作型条件反射论为基础,着眼于行为的结果。认为当行为的结果有利于个人时,行为会重复出现;反之,行为则会削弱或消退。这类理论主要包括斯金纳的“强化论”、罗斯和安德鲁斯的“归因论”等。
A. 激励理论
B. 过程型激励理论
C. 行为激励理论
D. 行为改造型激励理论
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