以下属于长期期激励薪酬的是（）

lk2025-01-18 1

题目：以下属于长期期激励薪酬的是（）

A. 股息利润分享

B. 一次性奖励

C. 利润分享计划

D. 现股计划

E. 期股计划

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弱酸及其盐组成的缓冲溶液的pH值必定小于7。在生产关系中具有决定意义的方面是（）下列哪些属于车辆的定期检修（）三显示自动闭塞用红、黄、绿三种颜色的灯光来指示列车运行的不同条件。以下关于三显示自动闭塞说法正确的是：（）下列有关注册会计师在临近审计结束时运用分析程序的说法中，正确的是（）影响劳动关系的因素除了就业组织内部的因素之外，还有很多环境因素，这些因素统称为劳动关系的外部环境。可归纳为（）。劳动关系的主要调整模式归纳为（）。（）标志着现代社会保障制度从社会保险制度向综合性社会保障制度转变。系统设计的下一个阶段是( )虚拟组织有许多特点，下述不属于其特点的是( )对新系统的用户培训要分层次实施，通常划分为：操作人员、业务部门用户、知识型用户和（）是指组织根据不同岗位和职务对技能的深度和广度以及员工实际所具备的水平来支付基本薪酬的一种报酬制度。上半部分薪酬变动比率（以中间值为基础）=（）（）是用来规定各工种(岗位)的起点等级和最高等级的界限。在技能的三个维度中，（）是指除了需要胜任一些简单的体力活动，还需要从事一些较为复杂的活动。要求被调查者根据调查表对某职位的描述在其所属公司中找出与之匹配的职位，列出其工资水平和薪酬额度，并写明任该种职位的员工数目。这种薪酬调查方法是（）。台湾学者黄越钦在其《劳动法新论》中，将劳动关系的主要调整模式归纳为四类，它们分别是（）建设单位应当将工程发包给具有相应资质等级的单位，可以将建设工程肢解发包。对施工企业项目经理任务的表述，下列不正确的选项是（）。广义的质量概念是相对于产品质量检验阶段而形成的，是指产品与特定技术标准符合的程度。

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