员工绩效反馈的主要作用表现在（）等方面。

lk2025-04-10 13

题目：员工绩效反馈的主要作用表现在（）等方面。

A. 对被考评者的表现达成双方一致的看法

B. 使员工认识到自己的成就和优点

C. 指出员工有待改进的方面

D. 制订绩效改进计划

E. 协商下一个绩效周期的目标与绩效标准

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