为了提高团队成员的参与度和积极性，可以通过模糊目标、提供反馈、权限设置、惩罚机制等进行团队管理。

lk2025-03-26 1

题目：为了提高团队成员的参与度和积极性，可以通过模糊目标、提供反馈、权限设置、惩罚机制等进行团队管理。

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