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战略性人力资源的核心是人力资源管理必须能够帮助组织实现战略以及赢得竞争优势。
战略性人力资源的核心是人力资源管理必须能够帮助组织实现战略以及赢得竞争优势。
lk
2025-03-04
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题目:战略性人力资源的核心是人力资源管理必须能够帮助组织实现战略以及赢得竞争优势。
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