分析工作绩效的差距的具体办法有（）。

lk2025-03-04 2

题目：分析工作绩效的差距的具体办法有（）。

A. 目标比较法

B. 水平比较法

C. 纵向比较法

D. 横向比较法

E. 行为比较法

答案：评论后可见此内容

本站资源均来自互联网，侵权请联系站长删除

168网校

随机主题

内容分析评判工作的具体方法包括( )。____是指两个或两个以上参与内容分析的研究者对相同类目判断的一致性。一致性越高,内容分析的信度也越高;一致性越低,则内容分析的可信度越低。根据1713年的《乌得勒支条约》，意大利的统治权从西班牙转移到了（）手中。第一部歌剧取材于古希腊神话。（）基质的容重在（）范围内作物栽培效果较好。地质路线的用带箭头的虚线表示。褶皱地段是一个好的实测剖面地段。存储一个24×24点阵的汉字字形码需要( )。以下作品中，属于超现实主义艺术的是（）下列哪个不是地质图必须有的_______。将两个数a=10，b=24，交换使a=24,b=10,下面语句正确一组是。剖面高程起点，可以从地形图上读出。记录本内不得记录与野外地质调查无关的内容。下列哪个是剪节理特征_______。有效的绩效反馈对绩效管理起着至关重要的作用，将考核结果反馈给员工，可以充分发挥其激励、奖惩和培训的功能，下面观点不能说明这一论点的是（）。（）是将职位进行分类，先分大类，再分小类，将所有的职位归类化等。. His mother is ______ than intelligent.对于订货型生产企业，在编制年度生产计划时，主要的决策是确定（）约占设备总数75%的是（）下列属于生产技术准备过程的是( )

最新回复(0)

公众号图片

🔥推荐

推荐使用我们的公众号搜索题目，题目更全，检索更方便。支持语音、图片、文字等多种搜索方式。