按照规划的性质，人力资源规划可分为（）。

lk2025-05-11 2

题目：按照规划的性质，人力资源规划可分为（）。

A. 长期性规划和短期性规划

B. 稳定性规划和不稳定性规划

C. 确定性规划和不确定性规划

D. 战略性规划和战术性规划

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