企业各个方面的培训制度虽然内容有所不同，但是一般情况下应该包括制定制度的依据、培训的目的或宗旨、培训制度的实施办法、（）等。

lk2025-02-12 1

题目：企业各个方面的培训制度虽然内容有所不同，但是一般情况下应该包括制定制度的依据、培训的目的或宗旨、培训制度的实施办法、（）等。

A. 培训的方法与途径

B. 培训制度的核准

C. 培训制度的解释

D. 培训制度的修订

E. 培训合同的条款

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